<p style="white-space: normal;"><span style="font-size: 18px;">&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;延边农商行始终坚持“党建带团建”的工作思路，通过党建引领，以党建带青年思想建设、组织建设、作风建设、活动建设，激发青春正力量，助推全行发展，助力乡村振兴。</span></p><p style="white-space: normal;"><span style="font-size: 18px;">&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;<strong>加强党建带团建，提升团队创新力。</strong>充分利用企业微信、腾讯会议等APP平台开展党团活动。创新开发云连接新手段，通过云平台方式，开展“我爱记歌词、我爱古诗词”竞赛游戏、“战疫情·我先行”支部会议。针对工作中的薄弱环节和新的要求，做好“三带”“两促”工作，通过“五抓”切实加强对基层团组织的领导，提高党、团支部共建工作的实效性。&nbsp;</span></p><p style="white-space: normal;"><span style="font-size: 18px;">&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;<strong>&nbsp;扎实推动组织建设，提升团队凝聚力。</strong>通过开展“主题党日＋主题团日”活动，由党员带领团员青年同活动、同教育、同服务。通过开办“唱支山歌给党听”合唱班、“青春心向党、建功新时代”舞蹈班、读书分享会等系列活动，扎实推进组织建设。</span></p><p style="white-space: normal;"><span style="font-size: 18px;">&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;<strong>构建党团共建模式，提升团队服务力。</strong>积极探索实施“1+1+2”青年党建带团建模式，即成立1个青年人才党支部，每周2次选拔优秀青年与社区开展结对帮扶，以“主题党日＋主题团日”为载体，加强党性教育，将选拔的优秀团员纳入人才库，建立微信群，开展经常性沟通交流，推动青年了解社区实际情况，融入社区，落实志愿服务、营造良好干事氛围，发挥青年突击队作用，切实提升团队的服务能力。</span></p><p style="white-space: normal; text-align: right;"><span style="font-size: 18px;">（赵强）</span></p><p><br/></p>